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善志餐饮蓝品牌研究院日志(五)

(2017-04-25 16:02)

  本文出自善志SENSE餐饮品牌策划http://www.sense-idea.com/cehua/,转载时请注明出处。

蓝品牌 视觉创意

●定位提案通过后,主创必须明确下课题给视觉专业

  总结以往视觉专业的处境,视觉设计师往往在埋头排版状态,不问课题是否明确,甚至连课题都没有就开始工作,结果忙活几天后,当设计师向主创或者甲方提案时,却发现因为方向错误导致几天的工作量白费,时间长了视觉设计师就会感觉没有方向、没有动力,或者干脆“主创或甲方说什么就做什么”,然而这种消极的态度只会让工作更加无趣,找不到成就感和专业尊严。

  我的观点是:与其左右埋怨,不如反观自我。

  当我接到一个任务时,首先向下任务者收集课题或要求(最好明确到书面),因为这意味着接下来的我的工作量是否有价值。

●联想(发想)是较快捷准确的视觉创意方法

  蓝风格创意方法:

  ①从品牌气质(定位课题)展开具象的联想,并找到相应的代表图片

  ②从图片中提取“色调、线条、图案、质感”

  ③再根据课题目标以及对手风格,进行竞争策略分析,创新组合

  ④最后形成项目特有的的蓝风格。

  在这一环节中,视觉设计师很容易忽略①②③环节,直接寻求别人④环节作品参考,导致要么课题目标不准确,要么没有原创性,主要原因是视觉专业在设计中缺失了最重要的视觉创意环节。

  更多相关精彩内容请关注善志SENSE餐饮策划http://www.sense-idea.com/

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