办公室的内部装修离不开规范化的设计。特别是办公室是企业管理者、行政人员、技术人员的主要工作场所。办公室环境如何，布局如何，其中的员工从生理到心理都有一定的影响，如果某一过程直接影响企业管理的效果和生产效率，如何设计办公室更标准，开放式办公室设计优势是什么？下面让领企设计详细分析介绍，一起看看吧！

一、会议室是企业不可或缺的办公室用的房间，一般分为大小不等的类型，有的企业有几个小会议室？大会议室经常采用教室和报告厅式的布局，座位分为主席和听众席，中小会议室经常采用圆桌式的布局，会议参加者围着座位，展开讨论很方便。会议室布置简单朴素，光线充足，空气应该流通。用企业的标准颜色改装墙面，在内部挂企业的旗帜，在讲台和会议桌上放置企业的标志(物)，可以突出企业的特征。

二、不同人员的办公室设计与安排，董事长、执行董事、或正副厂长(总经理)、等主要领导，他们的工作对企业的生存发展有着重大的作用，是否有良好的日常办公环境，对决策效果、管理水平有很大的影响，而且他们的办公环境在保守企业秘密、传播企业形象等方面也有着特殊的需求。因此，这种人员的办公室配置。

1、具有相对封闭的特征。一般是每个人的办公室，很多企业把高层领导的办公室放在办公大楼的最上层或平面结构的最深处，以营造安静、安全、不受打扰的环境为目的。

2、比较宽敞。除了考虑使用面积稍大外，一般采用较低的办公家具设计，以扩大视觉空间为目的，存在过密的环境束缚人的思考，带来心理不安等问题。

3、工作方便。一般把接待室、会议室、秘书室等配置在决策层职员室附近的地方，很多企业的厂长(社长)室完成，在外面配置接待室和秘书室。

三、办公室装修设计的基本要求，办公室设计主要包括办公室用房间的计划、装修、室内色彩和照明音响的设计、办公用品和装饰品的配置和装饰品等内容。办公室设计有三个层次的目标。

1、经济实用，一方面要满足实用要求，办公人员工作方便，一方面要尽量降低费用，追求最佳的功能费用比

2、次美观大方，能充分满足人的生理和心理需求，创造赏心悦目的良好工作环境

3、独特的品味，办公室是企业文化的物质载体，表现企业的物质文化和精神文化，反映企业的特色和形象，对置身其中的员工要有积极和谐的影响。

接待室(接待室)的设计是企业对外交流的窗口，设置的数量、规格必须根据企业公共关系活动的实际情况来决定。接待室为了提高利用率必须提倡公共设施。会客室的布置要美观。为了表现企业的形象，凸显室内氛围，可以配置企业的标志、绿色植物和花朵。

开放式办公室设计优势是什么？

用办公室内部装修来节省空间的布局方式是个好主意，开放的办公室空间我们可以灵活运用，不管公司的新员工和退休人员的离开，员工的位置变化都可以自由安排。

更好的同事之间的交流:办公室空间具有很大的促进作用，同事之间的交流作用，没有墙壁和门，简单的环境促进成员之间的相互作用团队，每个员工都知道周围员工的作用，更了解彼此的工作，增加友谊。

促进竞争和新的学习计划:采用办公室装修封闭的办公室空间，员工可以偷懒或做个人的事。这种行为在企业不允许、企业生产效率的提高上有很大的障碍，在办公室装修设计过程中，采用开放式办公空间，可以在同事之间相互监督、竞争、比赛等，大大提高企业的生产效率。因为他们的工作在开放的空间里，我们可以看到同事是怎么做的，可以知道同事的工作进展情况。这可以鼓励我们的同事们学习新技能，继续进行同事之间的竞争。